نظام معلومات الموارد البشرية في الصينية

• 人力资源信息系统

• "نظام" في الصينية    厘米－克－秒制; 系统
• "معلومات" في الصينية    信息; 资讯; 音耗
• "الموارد البشرية" في الصينية    人力资源司
• "نظام المعلومات العالمي بشأن الموارد البشرية" في الصينية    人力资源全球信息系统
• "قسم معلومات الموارد البشرية" في الصينية    人力资源信息科
• "عملية تخطيط الموارد البشرية ونظام المعلومات المتعلقة بإدارة شؤون الموظفين" في الصينية    人力资源规划程序和人事管理信息系统
• "دائرة تخطيط ونظم معلومات إدارة الموارد البشرية" في الصينية    人力资源规划和管理信息系统处
• "نظام المعلومات عن البيئة الجبلية والموارد الطبيعية" في الصينية    山区环境和自然资源信息系统
• "المركز العالمي للمعلوماتية والموارد البشرية" في الصينية    世界信息学和人力资源中心
• "نظام معلومات الموارد الحرجية" في الصينية    森林资源信息系统
• "مركز المعلومات المتعلقة بالموارد البشرية" في الصينية    人力资源信息中心
• "نظام المعلومات بشأن الموارد المخصصة للمقاطعات" في الصينية    地区资源禀赋信息系统
• "نظام المعلومات المتكامل عن الموارد" في الصينية    综合资源信息系统
• "نظام المعلومات المالية والإدارية" في الصينية    财务和管理信息系统
• "نظام معلومات إدارة المواد" في الصينية    物资管理信息系统
• "نظام الإبلاغ عن الموارد البشرية" في الصينية    人力资源信息系统
• "نظام المعلومات التجارية" في الصينية    贸易信息系统
• "خدمات الموارد البشرية" في الصينية    人力资源事务
• "نظام التحاليل والمعلومات التجارية" في الصينية    贸易分析和信息系统
• "الاستخدام غير المشروع لنظم المعلومات والاتصالات السلكية واللاسلكية وموارد المعلومات" في الصينية    非法使用信息和电信系统及信息资源
• "إدارة الموارد البشرية ونظام كشوف المرتبات" في الصينية    人力资源管理和薪资系统
• "قسم تكنولوجيا المعلومات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية" في الصينية    人力资源信息技术科
• "تنظيم الموارد البشرية" في الصينية    人力资源管理
• "نظام المعلومات وإدارة موارد المياه في بلدان حوض النيل" في الصينية    尼罗河流域国家水资源运行管理和信息系统
• "النظام العالمي للمعلومات والإنذار المبكر في مجال الموارد الوراثية النباتية" في الصينية    全球植物遗传资源信息和预警系统

• نظام معلومات الموارد البشرية
  构成部分5 人力资源信息系统
• العنصر 5 - نظام معلومات الموارد البشرية
  构成部分5：人力资源信息系统
• نظام معلومات الموارد البشرية
  人力资源信息系统
• وعلى مستوى المقر، لم يدعم نظام معلومات الموارد البشرية عمليات البحث المتعددة المعايير التي كانت تلزم لتبيان الأشخاص المؤهلين لتعيينهم للعمل في حالات الطوارئ.
  在总部一级，人力资源信息系统不支持为寻找应急工作人员所需要的那种多标准搜索。
• وبدأ تشغيل نظام معلومات الموارد البشرية في المقر لتمكين الموظفين من الاطلاع على المعلومات الخاصة بهم والتحقق منها، بما في ذلك بيانات الأجور واستحقاقات التقاعد.
  在总部启用了人力资源信息系统，使工作人员可以查阅、核实个人资料，包括薪水表和养恤金。
• ولدى النظام المتكامل قواعد بيانات مختلفة في كل من مراكز العمل؛ وبالتالي يحتاج نظام معلومات الموارد البشرية إلى نقل البيانات من إحدى قواعد بيانات النظام المتكامل إلى أخرى.
  综管系统在每个工作地点的数据库不同，因此，人力资源信息系统科需要从一个综管系统数据库中将数据移到另一个数据库。